Talview gegen Willo

Talent Leaders wechselte zu Willo wegen der Preistransparenz, der einfachen Einrichtung und den Funktionen zur Identitätsüberprüfung bei Bedarf

Preistransparenz

Wählen Sie den Plan, der für Sie geeignet ist

Einfache Einrichtung

Starten Sie in wenigen Minuten

Checked (yes)

Identitätsüberprüfung

Einfacher Nachweis, ob jemand für Sie arbeiten kann

"Ich habe in der Vergangenheit Konkurrenten genutzt, aber angesichts des ROI, den wir mit Willo erzielen, habe ich keine Notwendigkeit oder Lust, woanders hinzugehen."
G2-Logo

Matthew M.

Willo-Kunde

Willo's G2 Auszeichnungen. Zu diesen Auszeichnungen gehören: Frühjahr 2022 Mid-Market High Performer, Winter 2022 Easiest Setup, und Winter 2022 Best Est. ROI

Wir bieten beide asynchrone Interviews an,
Hier ist der Unterschied zu Willo

Möchten Sie erfahren, warum Bewerber und Personalverantwortliche Willo bevorzugen?

Unterschied #1

Transparente, erschwingliche Preisgestaltung

Willo veröffentlicht die Preise, damit Sie die für Sie passende Stufe wählen können.

Price Isn’t Shown Publicly

When prices aren’t shown publicly, you can’t complete your research without talking to a sales rep or booking a demo.

VS
Launch $68/month. Growth $187/month. Scale $299/month.

Zugänglich und erschwinglich

  • Kostenloser Plan für immer verfügbar.

  • Zahlen Sie monatlich oder erhalten Sie einen Rabatt bei jährlicher Abnahme.

  • Skalieren Sie Ihren Plan einfach nach oben oder unten, wenn sich der Bedarf ändert.

Willo-Kunden stellen fest, dass sich die Zeit bis zur Einstellung um 30 % verkürzt und sparen 12 Stunden Verwaltungsaufwand im Rekrutierungsprozess.
Unterschied #2

Einfache Einrichtung

Willo einrichten und ein Interview innerhalb von 5-10 Minuten versenden

Mann starrt auf Laptop

Drowning In Extras

Es ist sehr zeitaufwändig, die vielen verschiedenen Angebote zu sichten, um das zu finden, was man wirklich braucht.

VS

Einloggen und ein Vorstellungsgespräch führen

  • Für die Anmeldung ist keine Kreditkarte erforderlich.

  • Veröffentlichen Sie Ihr erstes Interview in wenigen Minuten.

  • Beginnen Sie sofort mit der Annahme der Antworten der Bewerber.

"Wir haben Willo innerhalb von Minuten eingesetzt und einen Tag später hatten wir bereits ein Dutzend Bewerber, die sich gemeldet hatten."

Holden T.

Unterschied #3

Identitätsüberprüfung

Identitätsüberprüfung oder Recht-auf-Arbeit-Prüfungen automatisch mit Willo einbinden

Zwei Personen, die vor einem Laptop mit Haftnotizen auf der Rückseite an einem Papier arbeiten

Manual Verification

If you don’t have identity verification embedded in your hiring platform, you have to do it manually or hire a third party.

VS
Screenshot der Identitätsüberprüfungsfunktion von Willo, die einen Lichtbildausweis und einen Gesichtsscan verlangt.

Automatic ID Verification

  • Identitätsprüfung ab $XX Betrag pro Scheck

  • Abrechnung nach Aufwand oder als Massenware

  • Willo übernimmt das Verifizierungsrisiko, damit Sie es nicht tun müssen

"Willo Video war einfach einzurichten, der Einführungsprozess verlief reibungslos und ich konnte innerhalb von 10-15 Minuten Interview-Links verschicken."

Sebastian T.

Unterschied #4

Von Menschen gebaut, für Menschen

Willo verbessert die Personalbeschaffung durch Prozesseffizienz, nicht durch entmenschlichte Bots

KI ist großartig, bis sie es nicht mehr ist

Talview konzentriert sich auf KI-Bewertungen, bei denen immer die Gefahr besteht, dass sie voreingenommen sind und Entscheidungen treffen, die auf dem Papier großartig sind, in der Realität aber versagen.

VS

Verzerrungen durch Prozesse reduzieren

  • Konsistente Erfahrung der Bewerber.

  • Bewertung auf der Grundlage objektiver Rubriken.

  • Sehen Sie den Bewerber als ganze Person und nicht als eine vom Bot bewertete Videoeinreichung.

"Die Zusammenarbeit mit Willo hat uns geholfen, unsere Rekrutierungsprozesse effizienter zu gestalten."

Caitlin I

In 5 Minuten loslegen

Erstellen Sie innerhalb von 5 Minuten einen vollständig angepassten Interviewprozess (oder noch schneller mit 50+ Vorlagen für 100+ Rollen).

Launch $68/month. Growth $187/month. Scale $299/month.

0 Verträge, monatliche Abrechnung

Alle Willo-Tarife sind flexibel und ohne Vertrag: Zahlen Sie monatlich oder entscheiden Sie sich für einen Jahresplan und erhalten Sie einen Rabatt von 30 %.

24/7 Unterstützung

Sie haben rund um die Uhr Zugang zum Live-Chat (und zu Hilfeartikeln), um alle Probleme zu lösen. Aber mit der benutzerfreundlichen Plattform von Willo werden Sie nicht viele haben.

In 5 Minuten loslegen

Erstellen Sie mit unseren über 50 Vorlagen für über 100 Rollen innerhalb von 5-10 Minuten einen vollständig individuellen Interviewprozess.

0 Verträge,
Monatlich abgerechnet

Wir werden Sie niemals an einen Vertrag binden. Mit Willo haben Sie die volle Flexibilität, monatlich zu zahlen oder sich für einen 12-Monats-Jahresplan zu entscheiden (und 30% Rabatt zu erhalten).

"Ich habe vorher Sparkhire benutzt und obwohl ich weniger als das Angebot von Willo bekommen habe, habe ich 3x mehr pro Jahr gezahlt!"

G2-Logo

 Hier ist der Grund, warum viele von Talview zu Willo gewechselt haben

"Willo hat die Anzahl der Bewerber, die wir monatlich prüfen können, verbessert, die Zeit bis zur Einstellung verkürzt und dem Prozess ein Maß an Fairness und Gleichheit verliehen.

Mubeen

HalloFresh

KOSTENLOSE PERSONALISIERTE DEMO

Wir zeigen Ihnen, wie Willo sich an Ihren Einstellungsprozess anpassen kann

  • Wir zeigen Ihnen die Plattform, die auf Ihren Einstellungsbedarf zugeschnitten ist.

  • Darstellung der Reise des Bewerbers von Anfang bis Ende.

  • Persönliches Angebot einholen

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